Scrum⁴ HR
V ČR unikátní kurz Scrum⁴ HR je speciálně vytvořený pro potřeby personalistů. Agilní transformace v HR, nebo v rozsahu, který se dotýká i HR má své specifické potřeby a očekávání, které ve standardních kurzech, jako je Scrum Master / Product Owner nejsou pokryté.
TERMÍNY KURZŮ
Komu je kurz určen
Scrum⁴ HR je kurz nejenom pro Scrum Mastery
Scrum⁴ HR kurz je určen všem, kteří se chtějí transformovat na agilnější způsoby práce v HR, zvýšit efektivitu řízení lidských zdrojů a budovat agilnější organizaci zaměřenou na "human performance".
Cílová skupina
- Personalisté
- HR manažeři, business partneři
- Manažeři náboru a specialisté na rozvoj talentů
Cíle a obsah kurzu
Těšte se na 2 dny plné interaktivních cvičení, simulací a diskuzí. Osvojíte si Scrum techniky a best practice pravidla s důrazem na zákaznickou hodnotu i samořídící-se týmy z pohledu HR.
V simulovaných scénářích budete hledat řešení v rámci principů Scrumu, abyste podobné situace lépe zvládali ve své každodenní praxi.
CO SE NAUČÍTE
- Zakotvit základní principy Scrum v HR oblasti
- Osvojit si agilní přístup k řešení typických HR situací
- Jak si zajistit během mítinků požadované výstupy a tím zvýšit úspěšnost projektů
- Řídit rizika, eliminovat nejčastější bariéry, které snižují benefity agility v HR (case study)
OBSAH KURZU
- Principy Scrum
- Důležitost Definition of Done
- Zopakování Scrum frameworku
- Cross funkční a self-managed týmy
- Servant-leadership, týmový koučink
- Proč i vyspělé týmy potřebují Scrum Mastera
- Role Scrum Mastera, klíčové dovednosti a znalosti
- Ůrovně zralostí jednotlivých agilních rolí
- ...a mnoho dalšího.
Recenze účastníků
Scrum je mnohem flexibilnější, než jak obvykle působí. Našemu týmu může hodně pomoci.
Paul W. | First Rate
Skvělé školení! Dobře připraveno, výborný obsah, dobré reakce na potřeby účastníků, skvělá nálada ve skupině.
Vít K. | Thermo Fisher Scientific
Skvěle připraveno. Kurz by klidně mohl trvat 3 dny.
Michal Z. | Thermo Fisher Scientific
Díky školiteli dávám kurzu nejvyšší možné hodnocení. Nové pohledy a mindset pro neznalého otevírá nové obzory. Děkuji.
Eva M. | Roche
Výborná školitelka, důležitá témata pro každého koho zajímá HR oblast.
Alena V.
Certifikace Scrum⁴ HR
Naši absolventi mají u certifikace úspěšnost 98.9%!
Závěrečná zkouška má formu písemného testu s výběrem správné odpovědi z testovacích otázek, konkrétní parametry:
- Test: 40 otázek / 70 min.
- Minimální úspěšnost: 65%
- Kurz nemá žádné předpoklady
- Prestižní, doživotní certifikát TAYLLORCOX
Proč kurzy a certifikace
od TAYLLORCOX
Spolupracujeme s PeopleCert - největších světovou organizací poskytujících mezinárodně uznávané certifikace. Získali jsme status ACO (Accredited Consulting Organisation) na všech manažerských úrovních. Žádná jiná organizace nemá takové záruky profesionálních služeb embedingu a tailoringu metodiky.
- Nejaktuálnější know-how provázané do metodik o které se Scrum opírá a které PeopleCert spravuje: DevOps, ITIL, PRINCE2 Agile, Lean Six Sigma, Kanban.
- Konzistentní školicí materiály udržované světovou komunitou dle nejnovějších poznatků a dohlížené organizací PeopleCert.
- Trenéři TAYLLORCOX jako certifikovaní konzultanti (ACO) přináší do kurzů své bohaté zkušenosti z reálných projektů a agilních transformací.
- Doživotní certifikace PeopleCert Scrum není za účast v kurzu, ale za úspěšné absolvování testu, který prokazuje vaše znalosti a zkušenosti. My Vás na ní připravíme!
Harmonogram kurzu
Scrum⁴ HR
| 09:00 – 12:00 |
Jak využít nejlépe Scrum
|
| 12:00 – 13:00 |
Oběd |
| 13:00 – 17:00 |
Odpovědnosti rolí
|
| 09:00 – 12:00 |
Agilní HR
Rizika
|
| 12:00 – 13:00 |
Oběd |
| 13:00 – 17:00 |
Vedení a výkon agilních teamů
Shrnutí, závěr
|
Délka bloku
60 minut
Vyučovacích hodin
16 hodin
Občerstvení
Ano
Zkouška
Ano
Předpoklady
Kurz nevyžaduje žádné kvalifikační předpoklady a je určen všem, nejenom členům agilního týmu nebo HR, ale i manažerům agilních teamů. Doporučujeme (není povinné) v předstihu přečíst Scrum Guide , získáte tím z kurzu ještě více.
Nepřenositelné zážitky absolventů
Co si z kurzu odnáším? Měl jsem prostor ptát se na otázky. A to je důvod, proč jsem sem přišel. Já se potřebuji ptát na otázky, proč je to takto a ne jinak. Musím to mít vysvětlené. Takže z hlediska průběhu absolutně bezchybné. Bylo super porozumět a procvičit si, jak by měli různé eventy probíhat a zároveň co je moje zodpovědnost..
Máte dotaz? Kontaktujte nás
Zavolejte nám a my vám poradíme.
Jsme vám k dispozici na telefonu, vždy od pondělí do pátku: 9:00 - 17:00.
+420 222 553 101
[email protected]